Headline
Pemerintah menyebut suplai minyak dari Amerika akan meningkat.
Pemerintah menyebut suplai minyak dari Amerika akan meningkat.
Kumpulan Berita DPR RI
DALAM rangka Hari Pelanggan Nasional (Harpelnas), yang jatuh pada tanggal 4 September 2024, BPJS Ketenagakerjaan Jakarta Grogol mengadakan kegiatan kunjungan ke perusahaan peserta BPJS Ketenagakerjaan. Hadir dalam kegiatan tersebut Kasudin Ketenagakerjaan Jakarta Barat Jackson Sitorus dan Kepala Cabang BPJS Ketenagakerjaan Jakarta Grogol Rommi Irawan M.
Pada kesempatan kali ini, BPJS Ketenagakerjaan Jakarta Grogol turun langsung ke PT SHR Indonesia (Hotel Pullman Central Park) sebagai salah satu perusahaan peserta BPJS Ketenagakerjaan yang mempekerjaan tenaga kerja disabilitas.
Pada kunjungan ini dilakukan dialog dengan manajemen SHR Indonesia tentang bagaimana manajemen melakukan rekrutmen dan menerapkan impelmentasinya terkait pekerja disabilitas.,
Baca juga : BPJS Ketenagakerjaan Beri Apresiasi dan Kunjungan ke Perusahaan Platinum
Direktur Talent & Culture PT SHR Indonesia Ratih Yudha menyampaikan terdapat 4 orang pekerja disabilitas yang ditempatkan di divisi yang berbeda. Bahkan 2 di antara pekerja disabilitas berada di posisi yang langsung berhubungan dengan tamu.
Ratih menyampaikan pekerja disabilitas ini memberikan warna tersendiri bagi Pullman dan sepenuhnya didukung oleh manajemen dan yang paling penting semua pekerja disabilitas ini terdaftar pada progam BPJS Ketenagakerjaan.
Pada kesempatan tersebut juga, Rommi menyebut perlindungan pekerja tidak pandang sebelah mata kepada pekerja, semua pekerja harus dapat terlindungi.
Baca juga : BPJS Kover Biaya Perawatan Kades yang Terjatuh Saat Karnaval Pembangunan di Klaten
Jaminan Sosial Ketenagakerjaan memegang peranan penting dalam menjaga kestabilan ekonomi para pekerja dan keluarga saat mengalami risiko akibat berhenti bekerja, mengalami kecelakaan hingga kematian.
Oleh karena itu, Rommi mengajak para peserta untuk memastikan diri dan orang-orang di sekitarnya terlindungi BPJS Ketenagakerjaan termasuk untuk peduli terhadap pekerja yang berkebutuhan khusus untuk terus dapat bekerja.
Jackson Sitorus mengharapkan, ke depannya, pelayanan dari BPJS Ketenagakerjaan Jakarta Grogol akan terus meningkat dan memberikan pelayanan yang terbaik seiring waktu, sehingga kepada setiap pelanggan akan memberikan kepuasan dengan layanan yang diberikan oleh BPJS Ketenagakerjaan Jakarta Grogol. (RO/Z-1)
Program ini menjadi bentuk nyata komitmen perusahaan dalam mendukung mitra pengemudi sebagai wirausaha mandiri yang produktif sekaligus terlindungi jaminan sosial.
Badan Penyelenggara Jaminan Sosial (BPJS) Ketenagakerjaan melakukan penyesuaian jam operasional kantor cabang di seluruh Indonesia sepanjang bulan suci Ramadan 1447 Hijriah.
Kantor Wilayah kementerian Agama Provinsi Riau bersama Badan Amil Zakat Nasional (BAZNAS) Provinsi Riau dan BPJS Ketenagakerjaan memberikan perlindungan jaminan sosial bagi para Da’i.
BPJS Ketenagakerjaan melalui anak usahanya, PT Sinergi Investasi Properti (SIP), menjalin kerja sama strategis dengan PT Didaktika Mitra Solusi untuk membangun Labschool di kawasan Joglo.
BPJS Ketenagakerjaan bersama Bareskrim Polri mempertegas langkah pengawasan sekaligus penanganan hukum terhadap pemberi kerja yang tidak patuh menjalankan Program Jamsostek.
Upaya peningkatan kualitas layanan BPJS Ketenagakerjaan menjadi fokus utama dalam sidang terbuka Ilmu Doktor yang disampaikan oleh Abdur Rahman Irsyadi.
Transformasi teknologi dan ketidakstabilan geopolitik global kini menjadi ancaman nyata bagi tatanan dunia kerja.
Berdasarkan survei terhadap 1.000 responden pada akhir 2025, sebanyak 82% pekerja Indonesia mengaku bahagia di tempat kerja.
Banyak pekerja tetap memaksakan diri menjalani aktivitas normal meski kondisi tubuh dan pikiran mereka sebenarnya sudah berada di bawah tekanan hebat.
PEMERINTAH menegaskan pentingnya peran pemerintah daerah dalam memanfaatkan bonus demografi agar menjadi kekuatan pembangunan, bukan justru berubah menjadi persoalan sosial dan ekonomi
Masalah tersebut sudah termasuk dalam pelanggaran normatif ketenagakerjaan
Generasi Z terbukti menjadi kelompok paling rentan di lingkungan kerja, dengan 91% di antaranya kerap menghadapi tantangan kesehatan mental dan 35% mengalami depresi.
Copyright @ 2026 Media Group - mediaindonesia. All Rights Reserved