Headline
Setelah melakoni tenis dan olahraga di gym, aktor Christoffer Nelwan kini juga kerajingan padel.
Setelah melakoni tenis dan olahraga di gym, aktor Christoffer Nelwan kini juga kerajingan padel.
Keputusan FIFA dianggap lebih berpihak pada nilai komersial ketimbang kualitas kompetisi.
MENTERI Ketenagakerjaan (Menaker) Ida Fauziyah menyatakan bahwa tingkat pengangguran terbuka di Indonesia turun menjadi 5,32% pada tahun 2023.
"Pada Agustus 2022 tingkat pengangguran di Indonesia berada di angka 5,80%, dan saat berada di Agustus 2023 mengalami penurunan menjadi 5,32%," kata Ida Fauziyah dalam acara Menaker Talks bertajuk "Building Work Ethics & Creative Mindset", di Universitas Nahdlatul Ulama, Surabaya, Jawa Timur, Jumat.
Ida Fauziyah menjelaskan secara jumlah perorangan, pengangguran terbuka di Indonesia saat ini berada di angka 7,86 juta orang.
Baca juga : Kemnaker Kembangakan Sistem SIAPkerja untuk Permudah Masyarakat Akses Layanan Pekerjaan
Sedangkan jumlah angkatan kerja di Indonesia saat ini ada 147,71 juta orang, atau tingkat partisipasi angkatan kerja sama dengan 69,48%.
Ida Fauziyah mengakui jumlah penurunan pengangguran terbuka di Indonesia itu secara angka masih rendah, atau tingkat pengangguran di Indonesia masih tinggi.
Tetapi, jika dibandingkan dengan masa pandemi COVID-19, sudah mulai menunjukkan tren yang bagus.
Baca juga : Akselerasi Pertumbuhan Ekonomi berjalan Lambat
"Ini kita mengalami puncaknya waktu pandemi, pengangguran kita sangat tinggi. Tentu kita punya pekerjaan agar mengembalikan seperti sebelum COVID-19," katanya lagi.
Pencapaian itu, kata dia, juga menjadi catatan yang bagus bagi perkembangan ekonomi Indonesia.
"Mengalami pertumbuhan ekonomi global yang rata-rata kita 2,5% sampai 2,9%. Alhamdulillah pertumbuhan ekonomi kita di antara 5 persen, dan inflasi bisa terkendali karena kondisi pertumbuhan ekonomi kita, Alhamdulillah berpengaruh terhadap sektor ketenagakerjaan," ujarnya pula.
Baca juga : Anies Baswedan Sebut Pertumbuhan Ekonomi Harus Berkeadilan dan Inklusif
Dalam kesempatan itu, ia juga menjelaskan bahwa dari total tenaga kerja yang ada di Indonesia, hingga saat ini masih didominasi oleh laki-laki.
"Apakah masalah? Tidak. Karena bekerja di lingkup rumah tangga itu juga pekerjaan yang mulia, karena dari sanalah perempuan-perempuan melahirkan generasi Indonesia ke depan. Jadi, melalui peran ibu itu luar biasa, kita juga syukur banyak sekali tingkat pendidikan perempuan yang naik," katanya lagi. (Ant/Z-4)
Tagar Kabur Aja Dulu menjadi simbol kegelisahan generasi muda Indonesia terhadap masa depan.
JK mengkritisi kondisi ketenagakerjaan di Indonesia yang disebut sangat memprihatinkan. Hal ini terlihat dari antusiasme pencari kerja yang membludak saat pembukaan job fair di Bekasi.
PSI angkat suara mengenai 100 hari kinerja Pramono Anung dan Rano Karno. Job fair yang masih belum diketahui banyak orang maupun dirasakan manfaatnya
Pemerintah dinilai berhasil mendorong praktik rekrutmen yang lebih inklusif dan bebas diskriminasi. Salah satunya dengan menghapuskan syarat usia bagi pelamar kerja.
GELOMBANG pemutusan hubungan kerja (PHK) di industri padat karya semakin masif di awal tahun, bertepatan dengan menyambut bulan Ramadan.
PEMERINTAH telah meluncurkan operasi pemberantasan premanisme, termasuk yang juga berkedok menggunakan atribut organisasi masyarakat (ormas).
Berdasarkan hasil survei yang dilakukan oleh LSI Denny JA, mayoritas masyarakat merasakan kesulitan dalam mendapatkan pekerjaan selama tujuh bulan pemerintahan Presiden Prabowo Subianto.
DIREKTUR Ekonomi Center of Economic and Law Studies (Celios), Nailul Huda menyatakan bahwa dirinya mendukung upaya pemerintah untuk menghapus batas usia dalam syarat ketenagakerjaan.
Indeks saham AS melonjak tajam pada Jumat, dipicu sinyal positif dari Tiongkok terkait pembicaraan dagang dan laporan ketenagakerjaan AS yang mengalahkan ekspektasi.
Sektor ketenagakerjaan di Indonesia masih dihantui oleh berbagai masalah serius yang belum terselesaikan.
Apa dampak kebijakan ketenagakerjaan, seperti reklasifikasi mitra menjadi karyawan platform atau pemberian manfaat setara karyawan pada sektor mobilitas dan pengantaran digital?
Solusi tenaga kerja fleksibel mencakup talent acquisition berbasis AI, pengelolaan tenaga kerja fleksibel, hingga pengembangan keterampilan bagi profesional.
Copyright @ 2025 Media Group - mediaindonesia. All Rights Reserved