Headline
Pemerintah merevisi berbagai aturan untuk mempermudah investasi.
Hingga April 2024, total kewajiban pemerintah tercatat mencapai Rp10.269 triliun.
DIREKTUR Finansial PT Pertamina (Persero) Emma Sri Martini mengatakan bahwa diversity (keberagaman), equity (kesetaraan), dan inclusion (inklusi) atau DEI sangat berpengaruh pada performa bisnis suatu perusahaan.
Emma menyampaikan, konsep keanekaragaman, kesetaraan, dan inklusi tak lagi hanya sekadar isu belaka. Menurutnya, banyak perusahaan, khususnya yang berada di bawah Kementerian Badan Usaha Milik Negara (BUMN) menerapkan konsep DEI untuk meningkatkan performa bisnis.
"Kalau suatu perusahaan committed sekali pada isu-isu DEI, penerapannya, implementasinya, monitoringnya, auditoringnya, itu akan mempengaruhi performancenya meningkat relatif 30 persen dibanding perusahaan yang tidak menerapkan komitmen DEI," ujar Emma seperti dilansir dari Antara, Rabu (8/11).
Lebih lanjut, menurut Emma, isu gender dapat memicu masalah kinerja suatu perusahaan dan tidak boleh dipandang sebelah mata. Komitmen terhadap DEI juga menjadi pertimbangan investor untuk menanamkan modalnya.
Menurut Emma penerapan DEI dan juga Environmental, Social dan Corporate Governance (ESG) menjadi sesuatu yang wajib untuk semua perusahaan.
Baca juga:
> Tingkatkan Performa Bisnis dengan Pemanfaatan Internet of Things (IoT)
> Masyarakat Indonesia Tercipta Terima Keberagaman
"Penerapan ESG dan DEI menjadi satu hal yang bold, yang harus teryakinkan di mata investor, di mana bond holder kita dan strategic partner kita," kata Emma.
Sementara itu, Direktur Finansial PT PLN (Persero) Sinthya Roesly mengatakan, DEI akan selalu bersinggungan dengan ESG. Sebab, keduanya memberikan dampak pada keuangan perusahaan, baik yang terkait dengan bisnis yang berkelanjutan maupun kinerja perusahaan.
Menurut Sinthya, untuk menjamin implementasi DEI dan ESG berjalan dengan baik diperlukan suatu kebijakan, eksekusi dan laporan hasil.
"Akses ESG ini menjadi hal yang makin berperan di mata leaders maupun investor. Makanya kami (PLN), merespons itu dengan baik makanya kami menyiapkan dari tiga aspek, dari sisi policy, eksekusi dan dari sisi reporting," kata Sinthya. (Z-6)
Emansipasi wanita adalah gerakan mencapai kesetaraan politik, ekonomi, dan sosial bagi perempuan. Di Indonesia, gerakan ini dimulai para pahlawan wanita seperti Raden Ajeng Kartini.
Raden Ajeng Kartini, seorang Pahlawan Nasional Indonesia, memperjuangkan hak pendidikan, kesetaraan gender, dan hak-hak perempuan di masa penjajahan Belanda.
Perjuangan hari Kartini tidak terlepas dari tokoh-tokoh perempuan yang progresif pada masanya, membawa pembicaraan yang tabu soal kesetaraan gender.
Menurut laporan tersebut, meskipun persentase wanita yang menempati level manajemen senior secara global meningkat menjadi 33,5% selama dua dekade, namun lajunya relatif lambat.
Specialty coffee dianggap bakal memiliki masa depan cerah sejalan dengan perkembangan industri kopi di Tanah Air.
Chloe Kelly menjadi pahlawan di laga itu dengan tendangan penaltinya yang menentukan setelah kedua tim bermain imbang 1-1
PUSKESMAS, sebagai fasilitas kesehatan tingkat pertama dan garda terdepan pelayanan kesehatan masyarakat, memegang peranan penting di wilayahnya.
Berkembangnya globalisasi di era disrupsi memberikan perhatian penting dalam organisasi dan manajemen bisnis. Karenanya, salah satu aspek penting ialah kepemimpinan entrepreneurial.
Data menunjukkan peningkatan signifikan dalam jumlah perempuan yang memulai bisnis selama pandemi, dengan pertumbuhan yang lebih tinggi dibandingkan dengan kaum pria.
Selain konsep dan target pasar, lokasi toko juga sangat menentukan kesuksesan bisnis Anda.
Ia pernah magang di salah satu brand fesyen favoritnya sehingga mengetahui sekilas tentang bagaimana bisnis fesyen berjalan.
Agar tidak mengalami kerugian dan kegagalan dalam mengelola keuangan bisnis, berikut tips dari fashionpreneur, Rizka Ade.
Copyright @ 2025 Media Group - mediaindonesia. All Rights Reserved