Indonesia Butuh 6,2 Juta Tenaga Kerja di Sektor Energi dan Mineral

INDONESIA diprediksi bakal membutuhkan sekitar 6,2 juta tenaga kerja di sektor energi hingga 2030. Kebutuhan ini meliputi berbagai bidang, seperti kelistrikan, energi terbarukan, pembangunan jaringan transmisi, hilirisasi serta konektivitas. 

"Semua sektor tersebut memerlukan sumber daya manusia yang kompeten dan siap menghadapi tantangan industri masa depan. Kita membutuhkan tenaga kerja sekitar 6,2 juta di sektor energi dan sumber daya mineral hingga 2030," kata Menteri Energi dan Sumber Daya Mineral (ESDM) Bahlil Lahadalia dalam pembukaan Human Capital Summit 2025 di Jakarta, Selasa (3/6).

Menurut data yang diterima Bahlil, terdapat 3.764 jenis pekerjaan di sektor ESDM. Dari jumlah tersebut, 79% berada di sektor energi baru terbarukan dan konservasi energi (EBTKE), 14% di sektor minyak dan gas bumi (migas), serta 7% di sektor geologi, mineral, dan batu bara (geominerba). Namun, masih ada sekitar 487 jenis pekerjaan yang belum banyak dikenal. 

Baca juga : Rekrutmen Industri Serap Ribuan Tenaga Kerja

Oleh karena itu, dia mengajak generasi muda Indonesia untuk mengarahkan pilihan studi dan kariernya ke sektor ini, mengingat potensi lapangan kerja yang besar dan kebutuhan tenaga profesional yang terus meningkat.

"Anak-anak muda di republik ini yang ingin mencari lapangan pekerjaan, ambil kuliahnya di bidang energi atau teknik ini. Jangan ambil di bidang sosial terus," ungkap Politikus Partai Golkar itu.

Bahlil menegaskan dunia kerja saat ini sudah berbeda dengan masa lalu. Jika dahulu seseorang bisa mendapatkan pekerjaan hanya dengan kemampuan berbicara atau menjadi aktivis, kini profesionalisme dan keahlian khusus menjadi kunci utama. 

Baca juga : Pemerintah Dinilai Wujudkan Proses Rekrutmen Tenaga Kerja yang tidak Diskriminatif

"Generasi sekarang harus siap beradaptasi dengan tuntutan lapangan pekerjaan yang dibutuhkan," tuturnya. 

Menurutnya, penting bagi perguruan tinggi untuk segera menyesuaikan kurikulumnya agar menghasilkan lulusan yang adaptif dan siap bersaing di pasar tenaga kerja energi dan mineral. 

Menteri ESDM menegaskan tidak boleh lagi ada lulusan yang tidak sesuai dengan kebutuhan industri. Pemerintah akan terus berinovasi dan menciptakan berbagai peluang kerja baru, termasuk melalui pengembangan hilirisasi industri.

Baca juga : Pencari Kerja Serbu Pasti Kerja Expo, Bupati Bekasi Pastikan akan Ada Gelombang Lanjutan

"Di bawah kepemimpinan Presiden Prabowo, pemerintah akan terus dan tidak berhenti menciptakan peluang-peluang pekerjaan," imbuhnya.

Sebagai bagian dari komitmen menghadirkan lapangan pekerjaan dalam skala besar, pemerintah mendorong percepatan pembangunan infrastruktur kelistrikan melalui Rencana Usaha Penyediaan Tenaga Listrik (RUPTL) PLN 2025–2034. Dalam rencana ini, ditargetkan kapasitas terpasang sebesar 69,5 gigawatt. Sekitar 71% dari total kapasitas tersebut berasal dari energi baru terbarukan (EBT).

Untuk menunjang pencapaian tersebut, pembangunan jaringan transmisi listrik menjadi prioritas utama. Pemerintah menargetkan pembangunan jaringan sepanjang 48.000 kilometer sirkuit, atau setara dengan sekitar 8.000 kilometer jaringan fisik, guna memastikan distribusi listrik yang andal dan merata ke seluruh penjuru negeri. (Ins/E-1)