Headline
Penaikan belanja akan turut mendorong pertumbuhan ekonomi menjadi 5,4%.
Penaikan belanja akan turut mendorong pertumbuhan ekonomi menjadi 5,4%.
Rata-rata klien StaffAny berhasil menghemat sekitar Rp255 juta (SGD$24,000) per tahun semenjak menggunakan platform StaffAny.
Pola kerja secara hybrid selain menjaga agar tenaga kerja yang lebih sehat, mengutamakan kesejahteraan karyawan,serta dapat mendorong tim yang terlibat dapat termotivasi,
Kemnaker mengajak pengusaha maupun organisasi serikat pekerja/serikat buruh untuk berkolaborasi dalam meningkatkan skill pekerja/anggota.
DISPRZ, platform pembelajaran dan keterampilan perusahaan bertenaga Artificial Intelligence (AI) terkemuka yang saat ini, merayakan dua tahun kesuksesannya di Indonesia.
"Acara Go Live Pengelolaan Aso merupakan simbolis telah dimulainya pelayanan pengelolaan ASO dari PT Asuransi Perisai Listrik Nasional kepada karyawan dan pensiunan PT PLN Persero,"
Gelaran kegitaan sepeda sehat dengan tema “Menikmati kehidupan rendah karbon di Jakarta, bergandengan tangan membangun pelabuhan hijau”.
Orientasi formal merupakan program orientasi yang biasanya dibentuk dengan perencanaan dan penetapan tujuan.
Gara-gara menggelapkan kerupuk senilai Rp3 miliar, tiga orang karyawan PT Tanindo Prima Multi ditangkap Polresta Tangerang di Tangerang, Banten.
Kehadiran model hibrida memungkinkan karyawan untuk bekerja lebih efisien.
Menurut Founder Xpreneur & Lightrees Group Joshua Tan, di zaman digital ini, yang terpenting bukan dapat uang besar sekali-kali, tapi dapat uang secara konsisten,
Mengacu ketentuan dalam UU Cipta Kerja, jika perusahaan atau pemberi kerja tidak memenuhi kewajibannya, maka terdapat sanksi denda hingga pidana.
Sepanjang 8 April hingga 3 Mei, posko THR virtual Kemnaker telah menerima aduan terkait THR keagamaan sebanyak 5.589 laporan.
Zoom pun berkomitmen untuk mendorong pertumbuhan secara keseluruhan, melalui investasi yang cukup besar pada talenta di kawasan ini untuk mengembangkan tim dan operasional Zoom.
Hasil Survei Manulife Asia Care 2022 mengungkapkan bahwa hampir dua pertiga atau 62% dari responden Indonesia menyatakan mengalami gejala kesehatan mental selama pandemi.
Banyak orang harus pulang-pergi kerja (commuting) dan memakan waktu lama di perjalanan. Hal itu mengganggu produktivitas dan semangat bekerja karyawan.
Pemberi kerja harus lebih paham dan mengerti perbedaan dalam unsur pembuatan PKWT dan PKWT. Serta, penggunaannya bagi masing-masing perjanjian.
“Penghargaan ini sangat berarti, kinerja kami mendapat perhatian dan dinilai sangat baik sehingga bisa masuk ke daftar LinkedIn Top Companies 2022 in Indonesia."
Direktur Utama PT. Krakatau Sarana Properti (KSP) Ridi Djajakusuma mengatakan, penghargaan itu merupakan bentuk kepedulian perusahaan kepada para karyawannya
Anggota Komisi IX DPR RI Netty Prasetiyani mendukung kebijakan pemerintah yang mewajibkan perusahaan membayar penuh Tunjangan Hari Raya (THR) pada tahun ini.
Ttemuan WorkMi mengungkapkan sebanyak 16,42% mengalami Distress Sangat Tinggi (Very High Distress) dan sebanyak 23,45% mengalami Distress Tinggi (High Distress).
Media Indonesia berusaha menghadirkan foto-foto eksclusive sehingga pembaca dapat melihat kejadian aktual dengan lebih baik
LOAD MORECopyright @ 2025 Media Group - mediaindonesia. All Rights Reserved