Headline
Setelah menjadi ketua RT, Kartinus melakukan terobosan dengan pelayanan berbasis digital.
Setelah menjadi ketua RT, Kartinus melakukan terobosan dengan pelayanan berbasis digital.
F-35 dan F-16 menjatuhkan sekitar 85 ribu ton bom di Palestina.
MANAJEMEN pelaksana program Prakerja bersama mitra platform digital Karier.Mu terus menggemakan semangat pembelajaran sepanjang hayat (lifelong learning) serta upaya menciptakan peluang karier dan usaha bagi penerima Prakerja.
Kampanye itu menjadi inti pesan Media Gathering bertema “#JadiBisa Buka Peluang bersama Karier.mu & Prakerja” yang digelar di GoWork Menara Standard Chartered, Jakarta, Kamis (15/6).
Hadir dalam Media Gathering antara lain Founder Karier.mu Najeela Shihab, Direktur Eksekutif Prakerja Denni Puspa Purbasari, dan Direktur Eksekutif G-Trust Learning, Mitra Lembaga Pelatihan Karier.mu Star Ercahaya Hasugian.
Baca juga: Dukung Program Kartu Prakerja, Pijar Mahir Siapkan Indigo Space di Bandung
Najeela Shihab mengatakan konsep lifelong learning, menjadi pelajar sepanjang hayat, sangat lekat dengan Karier.mu.
“Itulah sebabnya, kami berkolaborasi dengan ratusan lembaga kursus maupun vokasi dari berbagai penjuru negeri, untuk mengembangkan kompetensi bekerja dan berwirausaha, yang dapat diikuti siapapun, kapanpun.” kata Najeela di Jakarta, Kamis (15/6).
Bangga Bermitra dengan Program Prakerja
“Kami sangat bangga bermitra dengan Prakerja untuk memberi kesempatan akses dan kualitas pelatihan ke lebih banyak orang, demi hadirnya pembelajaran yang merata, ke seluruh masyarakat Indonesia," tambah Najeela.
Denni Puspa Purbasari mengungkapkan Program Kartu Prakerja hadir sebagai bukti bahwa pemerintah terus mendorong masyarakat untuk belajar sepanjang hayat, tidak hanya terhenti pada pendidikan formal.
Baca juga: Kartu Prakerja kembali Gandeng Arkademi Sediakan Puluhan Pelatihan
Ekosistem Prakerja menyediakan berbagai pelatihan hardskill dan softskill untuk pekerja maupun pelaku wirausaha, mendukung peningkatan literasi keuangan, serta mendorong gaya hidup sehat.
“Prakerja membawa angkatan kerja kita untuk naik level, sustainable dan bermartabat dengan memiliki pemahaman yang mendalam terhadap tiga hal penting tersebut," jelas Denni.
"Sehingga dapat menjadi angkatan kerja yang produktif, baik mereka yang bekerja sebagai karyawan, pelaku UMKM, maupun yang saat ini menganggur. Dalam tiga tahun sudah 17 juta peserta di 514 kabupaten/kota mendapatkan manfaat Prakerja,” kata Denni.
Baca juga: Kartu Prakerja Beri Dampak Positif bagi 16,4 Juta Peserta
Star Ercahaya Hasugian mengatakan angkatan kerja yang kompeten, unggul dan tetap relevan dengan perkembangan zaman tidak mungkin tercipta tanpa semangat belajar sepanjang hayat dan learning agility.
“Melalui pelatihan yang dijalankan oleh G-Trust Learning pada program Prakerja, banyak manfaat yang bisa didapatkan," katanya.
"Peserta dapat mengembangkan wawasan, hardskill, dan belajar langsung dari profesional yang kompeten di bidangnya," jelas Star.
"Berbagai keterampilan yang tidak lekang dimakan zaman antara lain kemampuan penyelesaian masalah, komunikasi, kolaborasi, dan kecerdasan emosi menjadi bagian yang tertanam di dalam setiap pelatihan.” ujar Star.
Peningkatan Jumlah Angkatan Kerja
Pada Februari 2023, hasil Survei Angkatan Kerja Nasional (Sakernas), menunjukkan adanya peningkatan dalam jumlah angkatan kerja di Indonesia, mencapai 146,62 juta orang.
Selain itu, Tingkat Pengangguran Terbuka (TPT) juga mengalami penurunan sebesar 0,38 persen dibandingkan dengan tahun sebelumnya.
Tentunya, hal ini menunjukkan tren positif atas kesiapan tenaga kerja untuk berpartisipasi dalam perekonomian Indonesia.
Baca juga: Hari ini Bukalapak Fasilitasi Pembelian Kelas Pelatihan Kartu Prakerja
Pada kesempatan tersebut, Karier.mu, Manajemen Pelaksana Program Kartu Prakerja , dan G-Trust Learning berkomitmen untuk mewujudkan visi program bahwa pendidikan tidak terhenti di jenjang sekolah saja, tetapi terus berjalan sepanjang hayat (lifelong learning).
Sejalan dengan visi tersebut, bagi angkatan kerja yang ingin membuka peluang karier dan usaha baru melalui pelatihan, dapat mendaftar di situs www.prakerja.go.id.
Prakerja merupakan program berbasis pengembangan kompetensi kerja serta kewirausahaan bagi pencari kerja, pekerja yang terkena pemutusan hubungan kerja, dan/atau pekerja yang memerlukan peningkatan kompetensi, termasuk pelaku usaha kecil dan mikro.
Prakerja membuka gelombang setiap dua minggu agar masyarakat mendapat kesempatan lebih besar untuk menjadi peserta.
Melalui Prakerja, pemerintah memberikan kesempatan akses pelatihan bagi angkatan kerja di Indonesia.
Program ini juga merupakan bagian dari kolaborasi antara pemerintah dengan pihak swasta seperti Karier.mu dalam memberikan pelayanan akses kepada masyarakat dengan semangat gotong royong untuk sumber daya manusia yang unggul. (RO/S-04)
Prakerja 2025 dibuka! Pelajari cara daftar Kartu Prakerja terbaru, syarat, dan dapatkan pelatihan GRATIS. Klik sekarang untuk panduan lengkap dan lolos seleksi!
Indonesia tengah mempersiapkan diri menjadi negara maju dengan memanfaatkan bonus demografi yang diproyeksikan mencapai puncaknya pada 2036.
BPK menemukan peserta kartu prakerja tidak penuhi persyaratan sebagai penerima dalam Laporan Keuangan (LK) Bagian Anggaran Belanja Lainnya (BA 999.08) tahun 2023.
Ada tiga manfaat yang bisa diperhatikan oleh pemerintahan yang akan datang sebagai landasan mengapa kartu Prakerja cukup penting untuk dilanjutkan.
SEKRETARIS Kementerian Koordinator Bidang Perekonomian (Kemenko Perekonomian) Susiwijono Moegiarso berharap kedepannya program Prakerja tetap harus dilanjutkan.
Biaya operasional dari program kerja hanya 0,92 persen, sementara 99,08 persen lainnya digunakan untuk dana program.
Pemerintah Amerika Serikat telah menetapkan tarif baru sebesar 19% terhadap produk ekspor asal Indonesia, jauh lebih rendah dari rencana sebelumnya sebesar 32%.
KEPALA Kantor Komunikasi Kepresidenan atau Presidential Communication Office (PCO) Hasan Nasbi mengatakan bahwa Indonesia memiliki budaya merantau.
Prof. Stella Christie mengatakan pendidikan tinggi harus menjadi kunci pertumbuhan ekonomi bangsa dengan menciptakan lapangan kerja dan inovasi.
Menurut Yassierli, jika Indonesia ingin mencapai pertumbuhan ekonomi hingga 8%, maka struktur perekonomian nasional perlu dibenahi secara fundamental.
Pemerintah didorong untuk menginisiasi kebijakan yang bisa mendukung penciptaan lapangan kerja. Hal itu dinilai lebih baik dan krusial ketimbang menjalankan program Bantuan Subsidi Upah.
Apindo merespons Keputusan Bank Indonesia (BI) untuk menahan suku bunga acuan di level 5,50%, tingginya suku bunga disebut menjadi penghambat lapangan kerja
Copyright @ 2025 Media Group - mediaindonesia. All Rights Reserved