Headline
Bukan saat yang tepat menaikkan iuran JKN ketika kondisi ekonomi masyarakat masih hadapi tekanan.
Bukan saat yang tepat menaikkan iuran JKN ketika kondisi ekonomi masyarakat masih hadapi tekanan.
Kumpulan Berita DPR RI
PT Geo Mining Berkah (GMB), perusahaan konsultan pertambangan, memperkuat perannya dalam menyiapkan sumber daya manusia (SDM) unggul di sektor tambang melalui program kaderisasi bagi calon tenaga profesional. Program ini diarahkan untuk menjawab kebutuhan industri sekaligus membuka peluang kesejahteraan bagi calon pekerja tambang.
Direktur GMB Wisnu Salman menjelaskan bahwa minat terhadap program tersebut cukup tinggi. Dari total 125 pendaftar yang berasal dari berbagai perguruan tinggi di Indonesia, hanya 16 peserta yang dinyatakan lolos setelah melewati proses seleksi ketat.
"Peserta yang lolos seleksi hadir dari berbagai provinsi seperti Sumatera, Jawa, NTT, NTB, Sulawesi serta berbagai provinsi lainnya yang tersebar di Indonesia," ujarnya dikutip pada Selasa (13/1).
Menurut Wisnu, program kaderisasi ini tidak semata ditujukan untuk meningkatkan kompetensi akademik mahasiswa berprestasi, tetapi juga menjadi bentuk kepedulian perusahaan terhadap kondisi ketenagakerjaan di sektor pertambangan yang tengah menghadapi berbagai tantangan.
"Saat ini beberapa lokasi pertambangan ditutup imbas cadangan habis, nilai komoditas rendah, konflik dengan warga sekitar, persoalan moratorium dan sebagainya. Dengan digelarnya program kaderisasi pertambangan, kami juga membantu calon pekerja tambang dengan menggaji mereka selama proses pengkaderan," jelasnya.
Ia menambahkan, pada akhir program akan dipilih dua peserta terbaik yang berkesempatan direkrut sebagai karyawan tetap PT GMB. Program serupa juga tidak berhenti pada satu angkatan saja, karena perusahaan berencana kembali menggelar kaderisasi lanjutan pada periode berikutnya.
Untuk menunjang efektivitas pembelajaran, GMB menerapkan metode kombinasi antara pembelajaran daring dan praktik lapangan. Langkah ini diharapkan mampu memudahkan transfer pengetahuan sekaligus memberi gambaran riil dunia pertambangan kepada para peserta.
Program kaderisasi pertambangan ini secara resmi dibuka oleh Direktur Jenderal Mineral dan Batubara Kementerian ESDM, Tri Winarno. Sementara itu, materi pembelajaran disampaikan langsung oleh para tenaga ahli yang berkiprah di PT GMB.
Adapun peserta kaderisasi tahun ini berasal dari berbagai perguruan tinggi, yakni Haditsman Al Amin (Universitas Halu Oleo), Maria V Lodongo (Universitas Nusa Cendana), Affif F Chan (Universitas Jambi), Dwi Nilawati (ITERA), Sabina Salsabiela (ITB), M Alfatah (Universitas Muhammadiyah Mataram), Indra PP Nasution (Universitas Negeri Padang), Faiq N Chandra (Universitas Jember), B. Taqbeera (UI), Dimas Prayudha (Universitas Hasanuddin), R. Saputra (UMI), Novaldin M (Universitas Dayanu Ikhsanuddin), B.W Ningrum (Universitas Mulawarman), Putri Ariska (Universitas Sriwijaya), R.T Kusuma (UPN Veteran Yogyakarta), serta M Iqbal (Universitas Syiah Kuala). (E-3)
Upaya membangun sumber daya manusia (SDM) nasional yang berdaya saing tak akan pernah tuntas selama akses pendidikan anak usia dini (PAUD) masih timpang.
Kepala BSKDN Kemendagri Yusharto Huntoyungo menekankan pentingnya membangun learning organization bagi ASN sebagai fondasi penguatan kinerja dan daya adaptasi organisasi.
Penguatan budaya kerja melalui program New Working Culture dan pembentukan Komite Transformasi Bisnis sebagai kunci agar semua proses organisasi berjalan adaptif.
LSP Quantum HRM Internasional dan Global Communication Network Indonesia (GCNI) resmi menjalin kerja sama strategis dalam penyelenggaraan pelatihan dan sertifikasi kompetensi.
ASN di Jatim diajak membangun kebijakan yang cerdas dan berdampak melalui penguatan sumber daya manusia (SDM) berkualitas serta pemanfaatan teknologi digital.
Data menunjukkan bahwa 93 persen profesional di Indonesia telah terekspos AI, namun kesiapan organisasi masih tertinggal.
Memasuki usia ke-19 tahun, PT Pertamina Gas (Pertagas) menegaskan perannya dalam mendukung transisi energi nasional melalui penyediaan gas bumi yang andal, aman, dan berkelanjutan.
IESR-Kemenko Perekonomian Luncurkan Kajian Implementasi Program PLTS 100 GW
Proyek Waste-to-Energy (WTE) Danantara kini memasuki fase penentuan menjelang pengumuman pemenang lelang tahap pertama yang dijadwalkan pada Februari 2026.
Dalam tradisi Tiongkok kuno, feng shui berkembang sebagai sistem penataan ruang berbasis pengelolaan energi (qi) untuk menjaga keseimbangan antara manusia, lingkungan, dan kekuasaan.
Unit Induk Distribusi Kalimantan Selatan dan Kalimantan Tengah menjalin kerja sama strategis dengan PT Borneo Indobara (BIB) melalui penandatanganan perjanjian jual beli REC.
Penunjukan Menteri Perindustrian Agus Gumiwang Kartasasmita sebagai anggota Dewan Energi Nasional memberikan kepastian arah kebijakan ketahanan energi bagi sektor industri.
Copyright @ 2026 Media Group - mediaindonesia. All Rights Reserved