Sabtu 15 Juni 2019, 19:44 WIB

Telkom Kembali Jadi Best Company To Work In Asia 2019

mediaindonesia.com | Telecommunication Update
Telkom Kembali Jadi Best Company To Work In Asia 2019

Dok Telkom
Vice President Human Capital Development Telkom Dwi Heriyanto (tengah) menerima penghargaan Best Company To Work For In Asia, Jumat (14/6).

 

TAHUN ini menjadi tahun ketiga bagi PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk (Telkom) dinobatkan sebagai Best Company To Work For In Asia 2019.

Penghargaan bergengsi tingkat Asia Pasifik yang diselenggarakan oleh Business Media Internasional ini diterima oleh Vice President Human Capital Development Telkom, Dwi Heriyanto mewakili Direktur Human Capital Management Telkom di Hotel JW Marriott, Jumat (14/6).

Penghargaan ini diberikan kepada perusahaan yang dinilai memberikan kenyamanan bekerja bagi karyawannya melalui program-program pengembangan diri dan lingkungan kerja yang kondusif bagi karyawan dalam meniti karir profesional.

Direktur Human Capital Management Telkom, Edi Witjara menyambut baik pengakuan yang diberikan kepada Telkom melalui penghargaan ini.

"Penghargaan ini merupakan apresiasi bagi seluruh karyawan Telkom Indonesia atas dedikasinya dalam bekerja dengan penuh semangat, sehingga bisa menjadikan Telkom Indonesia sebagai 'Best Company to Work for In Asia'. Ini adalah kali ketiga kami mendapatkan penghargaan ini dan tentu akan menjadi pemacu agar terus memberikan fasilitas dan layanan bagi karyawan kami agar semakin happy dan produktif. Karena kami percaya, there are extraordinary people behind the extraordinary company," jelas Edi.

Proses penilaian penghargaan HR Asia Best Companies to Work For telah dimulai sejak akhir 2018 melalui serangkaian penilaian, survei karyawan, dan presentasi oleh nominator. Penilaian komprehensif dilakukan oleh tim penilai yang terdiri dari praktisi HR, expert, akademisi, dan konsultan.

Baca juga: TelkomGroup Gelar 98 Posko Siaga Ramadan dan Idul Fitri

Adapun survei yang digunakan adalah TEAM (Total Engagement Assessment Model) yang dibagi dalam tiga kategori. Pertama, CORE (Collective Organization for Real Engagement) yang menilai tentang culture and ethics, leadership and organization, dan active initiative.

Kedua, SELF: Heart (emotional), Mind (motivation and intention), dan Soul (behaviour and advocacy).

Terakhir adalah Group: Think (collective consciousness), Feel (workplace sentiment), dan Do (Team Dynamics).

Model survei ini berbeda dari tahun sebelumnya yang hanya mengukur tiga faktor utama yakni perasaan bahagia dan motivasi karyawan dalam bekerja serta perasaan bangga untuk berkontribusi bagi perusahaan. Berdasarkan survei dan penilaian yang dilakukan panitia, Telkom memperoleh nilai di atas rata-rata industri.

"Penghargaan ini tentu bukan tujuan akhir sebuah pencapaian, namun sebuah milestone yang ke depan bahwa kita harus berbenah terus dan terus serta menjadi bahan refleksi untuk manajemen untuk memberikan yang terbaik kepada stakeholder, termasuk tentunya karyawan yang telah berkontribusi untuk perusahaan," ujar Edi. (RO/X-15)

 

 

 

 


 

Baca Juga

dok/OPPO

OPPO Find Health Memotivasi Masyarakat Hidup Aktif dan Peduli Tenaga Kesehatan

👤Media Indonesia 🕔Kamis 29 Juli 2021, 15:50 WIB
OPPO juga mengajak masyarakat berkontribusi menyediakan rumah singgah bagi tenaga medis yang saat ini tengah fokus menangani...
Ist

Mengorbit 2023, Satria Hadirkan  Wifi Gratis di 150 Ribu Titik

👤mediaindonesia.com 🕔Jumat 16 Oktober 2020, 08:00 WIB
Satria memiliki kapasitas 150 Gbps atau tiga kali lipat dari keseluruhan kapasitas sembilan satelit yang saat ini digunakan...
Antara

Alokasikan Rp 30,5 T untuk Kesetaraan Akses Internet Nasional

👤mediaindonesia.com 🕔Jumat 14 Agustus 2020, 21:51 WIB
Pembangunan Teknologi Komunikasi dan Informasi (ICT) di tahun 2021, dialokasikan sebesar Rp30,5 triliun (termasuk melalui...

E-Paper Media Indonesia

Baca E-Paper

Berita Terkini

Selengkapnya

Top Tags

BenihBaik.com

Selengkapnya

MG News

Selengkapnya

Berita Populer

Selengkapnya

Berita Weekend

Selengkapnya