Headline
Taksiran kerugian itu belum yang diderita masyarakat, termasuk para pelaku usaha.
Taksiran kerugian itu belum yang diderita masyarakat, termasuk para pelaku usaha.
Kumpulan Berita DPR RI
DI era digital yang semakin maju, menemukan pekerjaan yang sesuai dan merekrut tenaga kerja yang kompeten menjadi lebih mudah berkat platform-platform penyedia lowongan kerja. Salah satu portal yang memfasilitasi kedua kebutuhan ini adalah Alihdaya Digital.
Sejak didirikan pada 2019, Alihdaya Digital telah menjadi rumah bagi puluhan ribu pencari kerja aktif dan lebih dari 2.000 perusahaan yang membutuhkan karyawan. Portal ini menyediakan lebih dari 3.000 lowongan kerja yang bisa diakses oleh pencari kerja dari seluruh Indonesia.
Koordinator Bisnis Alihdaya Digital Yadi Mulyadi menjelaskan tujuan utama platform ini adalah untuk membantu pemberi kerja mendapatkan tenaga kerja yang tepat dan efisien.
Baca juga : Bekasi Job Fair 2023 Dibuka Besok, Tersedia 3.749 Lowongan Kerja
“Kami telah banyak mendukung pemberi kerja mendapatkan tenaga kerja yang tepat dengan proses yang cepat serta membantu para pencari kerja untuk menemukan pekerjaan yang lebih sesuai,” ungkap Yadi, Jumat (16/8).
Selain itu, Alihdaya Digital juga menyediakan berbagai aplikasi pendukung kerja HRD seperti HRIS, absensi online, dan banyak lagi. Fitur-fitur tersebut dirancang untuk memudahkan perusahaan dalam mengelola sumber daya manusia mereka.
“Dengan menjadi member Alihdaya Digital, para pengguna dapat menghemat waktu, tenaga, dan biaya dengan penggunaan yang mudah dan simple,” jelasnya.
Platform ini bertujuan memberikan solusi terbaik bagi perusahaan untuk mendapatkan karyawan terbaik dengan cara yang efektif dan efisien, serta membantu pencari kerja menemukan pekerjaan yang sesuai dengan keinginan mereka. (Z-1)
“Dari sisi supply, setiap tahun jumlah lulusan S1 dan S2 meningkat cepat, sementara penciptaan kerja berkualitas tidak secepat pertumbuhan lulusan."
Temuan Jobstreet Indonesia dari sistem deteksi internal mereka per Oktober 2025, dua bidang tersebut menjadi target penipuan terbesar, yaitu administrasi dan dukungan perkatoran (39,36%)
Terdapat peningkatan dua kali lipat jumlah resume dan lowongan kerja yang diunggah di dark web pada Q1 2024 dibandingkan dengan Q1 2023, dan angka ini tetap sama pada Q1 2025.
"Pertumbuhan ekonomi memang ada di angka 5%, namun penyerapan tenaga kerjanya terus berkurang,"
Pemerintah Kabupaten Bekasi berkomitmen terhadap penyerapan tenaga kerja lokal dari sekitar 7.000 perusahaan di berbagai kawasan industri.
TANTANGAN para pencari kerja di era bonus demografi disebut akan semakin kompleks. Peluang kerja konvensional kini semakin terbatas akibat tingginya persaingan dan kuota yang minim.
Terdapat peningkatan dua kali lipat jumlah resume dan lowongan kerja yang diunggah di dark web pada Q1 2024 dibandingkan dengan Q1 2023, dan angka ini tetap sama pada Q1 2025.
Selain memudahkan masyarakat yang mencari kerja, penginformasian lowongan kerja ini pun memudahkan pengusaha dalam memenuhi kebutuhan tenaga kerja.
PT PLN (Persero) mengingatkan masyarakat agar berhati-hati terhadap modus penipuan yang mengatasnamakan Rekrutmen PLN Group 2025.
PT PLN (Persero) resmi membuka Rekrutmen Umum PLN Group 2025 mulai 1 Oktober. Lowongan tersedia untuk lulusan D3, S1, dan S2 dari berbagai jurusan.
"Ini peluang kerja, ada 30 ribu dapur yang membutuhkan chef. Kalau masing-masing dapur ada dua chef, maka perlu 60 ribu chef,"
BP Tapera buka lowongan kerja 2025 untuk 19 formasi. Simak syarat, jadwal pendaftaran, dan tips membuat surat lamaran kerja yang menarik.
Copyright @ 2026 Media Group - mediaindonesia. All Rights Reserved