Perusahaan Perlu Miliki Tenaga Kerja Berstandar Internasional

SUMBER daya manusia (SDM) Indonesia dituntut tidak hanya memiliki kompetensi yang memenuhi standar nasional, tapi juga selaras dengan standar internasional.

Hal itu menjadi komitmen PT IAS Support Indonesia (IAS Support) untuk memiliki tenaga kerja dengan kapabilitas bertaraf internasional melalui 
program Global Standardization for Enhanced Capability.

Program itu dilakukan IAS Support melalui penandatanganan memorandum of understanding (MoU) dengan ABE UK. Penandatanganan disaksikan perwakilan British Embassy yang menandai langkah strategis perusahaan dalam meningkatkan kompetensi SDM berstandar internasional.

Direktur Utama IAS Support Muhammad Putra Pariadi mengatakan penandatanganan ini menjadi momentum penting dalam transformasi SDM perusahaan menuju kualitas bertaraf dunia.

Menurut dia, kehadiran perwakilan British Embassy memberikan bobot internasional yang signifikan sekaligus menunjukkan upaya peningkatan kapabilitas tenaga kerja Indonesia mendapatkan pengakuan dan dukungan dari komunitas global.

Ia menerangkan melalui kerja sama strategis ini, pihaknya akan memberikan akses pelatihan, pengembangan, dan sertifikasi global bagi semua karyawan di berbagai sektor layanan termasuk facility management, manpower services, ICT solution, serta equipment & supply maintenance.

Program ini, jelas dia, dirancang untuk memastikan setiap tenaga kerja IAS Support memiliki kompetensi yang tak hanya memenuhi standar nasional, tetapi juga selaras dengan benchmark internasional.

"Melalui program ini, kami memastikan SDM kami memiliki kapabilitas bertaraf internasional. Kehadiran British Embassy dalam proses ini kian menegaskan pengembangan SDM kami mendapat perhatian dan dukungan komunitas global," ujar Muhammad Putra Pariadi, di Jakarta, Senin (1/12).

Muhammad Putra menerangkan program Global Standardization for Enhanced Capability akan menghadirkan kurikulum pelatihan yang disesuaikan dengan kebutuhan industri modern, sistem asesmen berbasis kompetensi, serta sertifikasi internasional yang diakui secara luas.

"Inisiatif ini tidak hanya meningkatkan kualitas internal perusahaan, tetapi juga berdampak positif bagi industri dan masyarakat," imbuhnya.
Bagi klien korporat, tambah dia, program ini memberikan jaminan kualitas yang terukur.

"Perusahaan yang menggunakan jasa kami dapat memiliki kepercayaan lebih tinggi bahwa SDM yang ditempatkan sudah melalui proses pelatihan dan sertifikasi yang ketat sesuai standar internasional," tutupnya. (E-2)