Terapkan Prinsip Keberlanjutan, Trakindo Raih Gold Winner di ICSA 2024

PENERAPAN praktik bisnis berkelanjutan sangatlah penting dilakukan untuk menciptakan dunia lebih baik bagi generasi mendatang. Karena itu, PT Trakindo Utama (Trakindo) sebagai penyedia solusi alat berat Caterpillar di Indonesia terus mengedepankan prinsip keberlanjutan sebagai jiwa tak terpisahkan dari tubuh bisnis Trakindo.

Hal itu berhasil membuat Trakindo menjadi perusahaan terbaik dalam pemberdayaan di bidang pendidikan dengan meraih penghargaan Gold pada kategori Best Practice in Education, serta meraih penghargaan Silver pada kategori Best Practice in Creating Shared Value di ajang Indonesia Corporate Sustainability Award (ICSA) 2024.

Penghargaan berskala nasional ini diperoleh atas dedikasi dan komitmen Trakindo dalam menerapkan praktik bisnis berkelanjutan, yang mencakup aspek lingkungan, sosial, dan tata kelola perusahaan yang unggul.

Baca juga : Pegadaian Sabet Empat Penghargaan di ICSA 2024, Tegaskan Komitmen pada Keberlanjutan

Chief Administration Officer Trakindo Yulia Yasmina menjelaskan keberhasilan Trakindo dalam meraih penghargaan di ICSA 2024 merupakan buah dari konsistensi semua insan Trakindo dalam mewujudkan apa yang menjadi komitmen perusahaan.

“Kami percaya keberlanjutan merupakan komponen kunci bagi perusahaan dengan tidak hanya mengutamakan keuntungan finansial, tetapi juga membangun keselarasan antara operasional bisnis dan dampaknya bagi sosial dan lingkungan. Perolehan penghargaan ini menjadi semangat bagi kami untuk terus mengimplementasikan salah satu nilai inti Trakindo, yakni pengembangan berkelanjutan,” jelas Yulia.

ICSA 2024 adalah acara penghargaan yang diberikan kepada perusahaan, individu, dan organisasi yang menunjukkan komitmen luar biasa dalam penerapan prinsip keberlanjutan di dalam bisnis mereka.

Penghargaan ini mengakui inisiatif keberlanjutan terbaik dalam bidang lingkungan, sosial, dan tata kelola (ESG) di berbagai sektor industri. Pada kategori Best Practice in Education, Trakindo mengusung program Sekolah Aman Bencana-Gerakan Transformasi Edukasi (Generasi), yakni program pengembangan sekolah terstruktur yang dilaksanakan selama tiga tahun (2021-2024).

Dalam hal ini meliputi, pelatihan dan pendampingan berbasis sekolah dengan fokus pada perbaikan tata kelola sekolah, penyiapan lingkungan pembelajaran, pembudayaan karakter, integrasi pembelajaran Challenge-Based Learning (CBL), serta menciptakan sekolah ASRI (Aman Bencana, Sehat, dan Ramah Lingkungan).

Adapun pada kategori Best Practice in Creating Shared Value, Trakindo mengusung program Beasiswa Talenta Muda Alat Berat. Program beasiswa penuh ini diberikan kepada siswa SMK berprestasi untuk belajar di Politeknik Jurusan Teknik Alat Berat sehingga siswa bisa jadi sumber daya manusia berkualitas dan berkontribusi positif dalam industri alat berat. "Kedua inisiatif itu adalah perwujudan dari program Corporate Social Responsibility (CSR) atau Corporate Citizenship Trakindo," tutur Yulia.

Yulia menambahkan Trakindo menjalankan empat pilar Corporate Citizenship yaitu pendidikan, lingkungan, kesehatan, dan bantuan kemanusiaan. “Pilar pendidikan merupakan bagian terbesar dari keseluruhan program Corporate Citizenship Trakindo. Perusahaan berfokus pada bidang pendidikan karena sebagai perusahaan nasional, kami ingin turut serta memajukan masa depan generasi bangsa melalui pendidikan,” kata Yulia.

Bagi Trakindo, Corporate Citizenship bukanlah program yang didesain untuk jangka pendek, melainkan untuk jangka panjang sebagai bentuk sumbangsih perusahaan dalam membantu dan memberdayakan masyarakat. “Secara matematis, bisnis memang bertujuan pencapaian keuntungan. Namun, kami meyakini Corporate Citizenship adalah dampak baik yang penting bagi masyarakat dari keberadaan Trakindo," ujar Yulia.

"Bagi kami, yang lebih utama adalah bagaimana menjalankan Corporate Citizenship secara berkelanjutan, tanpa terpengaruh fluktuasi kondisi bisnis perusahaan. Semua ini kami upayakan untuk memastikan keseimbangan antara bisnis, lingkungan, dan masyarakat untuk kemajuan berkelanjutan,” tutup Yulia. (N-2)